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正文 ... 第27章 职场升迁术——快乐才能高升(1)

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    幽默是最好的润滑剂,也是最好的烟幕弹

    在古希腊的苏格拉底时代,幽默心理学科就已经开始萌芽。在幽默理论中,幽默是对常规逻辑的解构和超越,幽默主要是一种非理性的情感逻辑。很显然,这个理论适用于人们缓解生活中紧张的人际关系,释放某种焦虑的情绪,是一种用来排解紧张关系的缓冲剂或精神消毒剂。

    一个领导如果娴熟运用幽默技巧,可以使得整个团队的情绪控制在自己手中。而办公室新来的同事之间懂得幽默心理,则能很快拉近彼此之间的距离,成为亲密无间的朋友。

    在幽默心理中,顿跌生趣最能扣人心弦。所谓顿跌生趣,就是先将一句完整的话拆开,用前半句故意设下一个圈套和悬念,让对方产生错觉,有所期待,把注意力在前半句的含义上固定下来;然后在故意的停顿之后,突然向另一种含义上转去,产生期待的失落。由于语意前后反差强烈,突破了人的常规心理,所以产生了幽默的效果。

    某司令员对部下说:“一个人一支枪——”战士们欢呼雀跃,激动不已。

    “这是不可能的。”战士们大为失望。

    “两人一支枪——”战士们鼓掌。

    “但这也是不可能的。”战士们垂头丧气。

    “三个人一支枪——”战士们不抱什么希望了。

    “这是可能的。”大家惊喜,毕竟有枪了。

    “但是木头枪。”

    这位司令员不断地使用顿跌生趣的幽默技巧,采取停顿的方法造成出乎意料的语义突转,将战士们的情绪吊高、降低,再吊高、再降低,让战士们在他“滚雪球”一般的情绪调动中,情绪在不断的高涨和低落中形成了强烈的反差,近乎是在大喜大悲中不断地转变,最后产生了趣味横生的效果。

    而陌生的同事之间使用这种“顿跌生趣”的幽默心理,能使双方的距离迅速拉近,产生奇妙的亲近作用。

    有一次,英国作家柯南道尔在巴黎叫了一辆出租马车。他先把旅行包扔进了车里,然后爬了上去,赶车人问道:“柯南道尔先生,您上哪儿去?”

    “您认识我?”作家非常诧异地问。

    “不,从来没有见过。”

    “那您怎么能一下叫出我的名字呢?”

    “这个吗,”赶车人井井有条地说,“我在报纸上看到你在法国南部度假的消息;看到你是从马赛开来的一列火车上下来;我注意到你的皮肤黝黑,这说明你在阳光充足的地方至少呆了一个多星期;又从你右手指上的墨水渍来推断,你一定经常写作;另外你还具有外科医生那种敏锐的目光并穿着英国式样的服装……”说到这里赶车人顿了顿,柯南道尔吃惊地说:“你居然能从所有这些细微的观察中认出我来,真是太神奇了,你简直和福尔摩斯不相上下了。”

    “当然,还有一个非常重要的事实。”赶车人说。

    “什么事实?”

    “旅行包上写有你的名字。”

    听到这里,作家和幽默的赶车人都笑了,两个人之间的陌生感也在瞬间消失了,开始了一段巴黎的快乐之旅。正是幽默的运用,使两个人之间产生了许多温馨的感觉,并留下较为深刻的印象。

    通过这两个幽默故事,我们应该看出来了,所谓顿跌生趣,说直白些就是我们生活中常说的说话大喘气。这个大喘气,就是较长的停顿。而在这个停顿的前后,让听者产生了较大

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